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Vérifiez les jours fériés en Chine en 2018!

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Démarrer une entreprise en Chine, vivre en Chine ou faire des affaires en Chine vous laisse plus ou moins influencé par les jours fériés en Chine. Les jours fériés en Chine pourraient ne pas être familiers pour certains amis étrangers.

Business China répertorie les jours fériés en Chine pour référence.

2017. Déc 30-2018 1 janvier: Jour de l'an (festival de Yuandan)


C'est le premier jour de la nouvelle année dans le calendrier anglais. Par conséquent, le jour du Nouvel An en Chine s'appelle également "Nouvel An".

15-21 février 2018: Fête du Printemps


La Fête du Printemps, le Nouvel An chinois traditionnel, est communément appelée le "carnaval annuel du peuple chinois. Le paquet rouge, enveloppe rouge (" Hong Bao "en chinois) est un cadeau en argent pour exprimer copains.

Check China Public Holidays in 2018

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Conseils: La célèbre tournée du Festival du Printemps est la plus importante migration annuelle dans le monde. Il commence généralement 25 jours avant et se termine 25 jours après le nouvel an chinois.

2018, du 5 au 7 avril: Journée de balayage des tombes (festival de Qingming)


Il est temps que les Chinois honorent leurs ancêtres en visitant et en balayant leurs tombeaux.

2018 29 avril - 1er mai: Journée internationale du travail


2018 16-18 juin: Festival des bateaux-dragons (Festival de Duanwu)


Check China Public Holidays in 2018

Un jour férié est originaire de Chine, à la mémoire de Qu Yuan, organisé par des courses de bateaux-dragons et par la consommation de pouding au riz traditionnel chinois («zongzi» en chinois).

2018 22-24 septembre Festival de la mi-automne


Les gâteaux moons sont traditionnellement consommés pendant ce festival pour le célébrer.

2018 1er octobre - 7 décembre, fête nationale chinoise


Check China Public Holidays in 2018

La fête nationale chinoise est la seule semaine d'or en Chine et présente chaque année le défilé militaire de la fête nationale.


Conseils:

Selon la législation du travail de la République populaire de Chine (RPC), si les employés sont disposés à travailler pendant les jours fériés, ils ne devraient pas recevoir moins de 300% de leur salaire en l'absence de congé compensateur.

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